Что делать с карьерой рекрутеру, особенно когда почти все задачи отдают ИИ? Давайте разбираться с Наташей Абрашитовой: 😉 22 сентября 19:00 МСК: «Карьерный потолок рекрутера» 😉 26 сентября 13:00 МСК: «Как остаться дорогим рекрутером в эпоху AI» Обсудим: 🟣 какие карьерные возможности есть у рекрутера после нескольких лет в профессии; 🟠 какие компетенции помогают перейти на следующий уровень; 🟣 как рекрутеру усиливать…
Дело в HR | Про людей и бизнес
✔️ Навигация по каналу - https://t.me/FromYaziMenu/16 ✔️ Оставить заявку на корп.тренинг - https://tech-recruiter.ru/corptraining Регистрация канала - https://gosuslugi.ru/snet/67b44d36bfe7b519d9e280f1 #M00PZ
Вашу рекламу в этом канале увидит до 520 человек
Заказать рекламу →Динамика подписчиков
с 20 июля 2026 по 28 сентября 2026 · минимум 9 810 · максимум 9 974
Кто рекламировался за полгода
Рекламодатель определён по маркировке рекламы в постах канала.
Публикации
Самое ценное, что забрала с курса — структура и системное понимание «Даже сложно выделить самые важные темы, потому что все темы помогут находить лучших C-level кандидатов» «Было очень полезно узнать про нюансы общения с кандидатами такого уровня» Всё это — отзывы тех, кто прошел «Хантиг и подбор топов» с Наташей Абрашитовой ⬆️ ⬆️ ⬆️ 👉🏻 Присоединиться к курсу ____ ⚫️ О курсе «Хантинг и подбор топов» ⚫️ Эксперт курса…
⏳ 20 минут вместо 2 часов: ИИ разберет отклики за рекрутера На ИТ‑вакансию пришло 200+ откликов. Первые два часа вы пытаетесь понять, кого стоит смотреть. Знакомо? ИИ-ассистент рекрутера от Jinn решит задачу за 20 минут: 📋 отберет резюме под требования вакансии; 💬 объяснит выбор — аргументы подойдут для разговора с нанимающим; ⭐️ покажет топ-кандидатов, с которых стоит начать. Если подходящих откликов мало — ИИ…
Говорят, что Executive Search — это высшая лига рекрутинга и многие стремятся туда попасть. Почему? ❤️ Тут другой уровень общения с кандидатами: каждый рассматривается как «штучный» товар. Например, финансовых директоров из топа-5 банков страны можно пересчитать по пальцам. ❤️ Нужно быть предельно осторожным с конфиденциальностью. С одной стороны, топ-менеджеры обычно не вывешивают плашку «в поиске работы». С…