РУКОВОДИТЕЛИ БЕЗ ДАТЫ Ситуативочка: что делать, если резко легли корпоративные системы, как управлять? Думала вчера весь день на тему и делюсь. Внезапно максимально эффективными станут руководители, которые умеют управлять без интернета. Миллениалы, заставшие офисную работу до тотальной цифровизации, и даже бумеры, которые помнят управление без компьютеров, электронных календарей и корпоративных мессенджеров.…
Эйчаргейт| Перезагрузка
Новая.Портфельная.Твоя. Все о карьере и рынке труда Связаться с владельцем канала: @geydt Авторские книги, бизнес-игры и тренинги, спикер: hrgate.ru
Динамика подписчиков
с 20 июля 2026 по 12 октября 2026 · минимум 54 500 · максимум 58 300
Кто рекламировался за полгода
Рекламодатель определён по маркировке рекламы в постах канала.
Публикации
ЧЕМУ УЧИТЬ (СЯ) В 4 КВАРТАЛЕ 2026 А вот этим 12 компетенциям 👆 👆 , расписала их для вас прямо с бизнес результатами для команды. А почему в 4 квартале , спросите вы? Потому что бюджет следующего года будет считаться от факта текущего 😊 . Принимаю заявки на сезон осень-зима 2026-2027! 😊 Подписаться на Эйчаргейт| Вакансии госсектор в MAX
Заехала на headconf! Послушаем про будущее работы. Напишу потом мысли свои. Вопросы пишите! Что интересует по рынку труда? АПД: лучшее на всех конфах это люди, трансляцию конференции лучше всего делает БП (читайте начиная с https://t.me/bponline/176674 ), hh опять собрали самых классных (спасибо)!, и оооочень (даже слишком) много говорили про ИИ. Не переживайте. Под Ии зацию, как под автоматизацию, опять все штаты в…
Готовы поговорить о будущем работы? ❤️ Headconf 2026 уже начался! Гости прибывают, зал заполняется, и мы слышим всё больше разговоров о том, что прямо сейчас трансформирует рынок труда и подходы к работе. Чего ждать сегодня? Обсудим, куда движется рынок труда, как трансформируются задачи сотрудников и HR-функции, какие новые компетенции становятся важнее и к чему компаниям готовиться по мере развития технологий и…
КАК ОБОГНАТЬ РЫНОК ТРУДА Разберем 4 стратегии для управленцев (самая уязвимая категория на сужающемся рынке труда). Не из разряда «обновите резюме», а действительно неочевидные ходы на рынке труда 2026 . Значит, действуем не прямолинейно. ‼️ Осторожно, текст заряжен на карьерный рост! (ну а вдруг вы этого не хотите). Итак, 4 неочевидные стратегии для карьерного роста в 2026 ♟ 1. Стратегия «Контролируемый пат» Когда…
Ах, какая молодежь работает в ФАС России! Проводила на Всероссийском совещании в Нижнем Новгороде практикум по построению гибких и персонализированных карьер в госсекторе. И вы знаете, что интересно молодежи? Семья, дети, возможность быть полезным обществу, чтобы время на хобби оставалось. И конечно, стать профи в своем деле. Рассказала про экосистему возможностей в нашей стране - там каждому хватит интересных задач…
ОТВЕТСТВЕННЫЙ ПО СТРАНЕ Сегодня утром я считала, сколько возможностей дает нам и нашим детям сегодня наша страна . На фото - кадр из далекого 2018 года, где Президент России, Владимир Владимирович Путин, объявляет старт платформы «Россия - страна возможностей». Это было через месяц после финала первого конкурса «Лидеры России», который бесповоротно изменил судьбу мою и многих моих теперь уже друзей, участников…
Коллеги пишут «да уже по твоему каталогу можно обучение hr проводить, по системе, этапам жизненного цикла и метрикам» 🥰 🥰 🥰 . Все так! #могуумеюпрактикую
Эйчаргейт| Перезагрузка pinned a photo