Пригодится! 🍏 Что пишут про HR

Об "экспертах" и порнографии Недавно слушал интервью с Сергеем Шолоховым (это очень популярный в 90-х журналист, телеведущий, кинообозреватель, ведущий известных программ "Пятое колесо" и "Тихий дом"). Неожиданно его спросили, как он стал экспертом по порнографии. И вот что Сергей рассказал. В конце 80х в милицию забрали мужика - соседи пожаловались, что он распространяет порнографию (если что - ст.228 УК РСФСР, до…

С удивлением узнал, что не всем нравятся ироничные посты и пятничные мемы в этом канале (которые я не прекращу постить ни в коем случае). И вот как раз на прошлой неделе великий Манфред Кетс де Врис опубликовал эссе о том, что юмор - крайне важная часть лидерства. Коротко: 1. По Фрейду юмор - это отказ быть раздавленным ударами реальности. Защита высшего порядка, которая не искажает реальность, а позволяет выдержать…

Вот вы любите меня спрашивать: «Какая моя рыночная цена?». Или говорить так «Я рассматриваю не ниже 2 млн.в месяц» Как будто у человека есть ценник, приклеенный к спине. Не видела ни разу, честно. Есть по крайней мере 5 параметров, которые влияют на Вашу стоимость. И вы контролируете примерно один. 1⃣ Масштаб компании Не должность, а объект управления. Выручка, люди, юрисдикции, P&L. Операционный директор в компании…

Опубликован очередной отчет по воздействию ИИ на рынок труда в США, непривычно спокойный и внятный, без типичных истерик. Основной мотив: ИИ распространяется по рабочим местам США быстрее любой прежней технологии, но его эффекты на производительность, занятость и зарплаты пока трудноразличимы в усредненных данных и крайне неравномерны. Подробно рассмотрены 4 сценария: • постепенная интенсификация труда (ИИ как…

53 поста, чтобы найти работу этиой осенью 🍁 Пару раз в год я делаю подборку самых полезных постов с этого канала, чтобы вы могли легче найти работу или получить повышение. Сейчас осень, и несмотря на то, что рынок чуть сошел с ума и сезоны найма сместились, осень — все еще лучший сезон для поиска работы. Сохраняйте себе, пересылайте друзьям 🔥 Процесс поиска работы → Как пробить фильтры на hh? → Как напоминать о себе…

Про бюджет на гибридные команды #HRбюджет2027 Бывший коллега, который сейчас CTO в международной айтишке, рассказал про свой опыт работы с «тапами» ) или с Talent-Agent Pod , когда 1-2 экспертных человека управляют командой автономных ИИ-агентов . Новая норма управляемости : один тимлид контролирует результат труда, эквивалентный штату из 20-30 человек. Человек ставит задачу и проверяет результат. А под ним работает…

Будущее начала 20 века - другая перспектива . Утром за кофе с одним из участников нашего борда ( было бы странно, если бы у нас его не было. Вам тоже надо, вы просто пока не знаете)) ) - мы обсуждали, что делиться тем, как у других это очень полезная практика. Мы привыкли смотреть как у других "успешных компаний", "в других сферах", но не менее интересно смотреть как было у других великих ) Сто лет назад о будущем…

Тренды стали бесплатными ? О ни перестали быть чем-то, за чем все гонятся ? Что теперь редкость? Во что инвестируем время и бюджеты? Мы много лет работаем со стратегиями. Когда-то хороший отчёт о трендах был ценностью: за него платили, его показывали правлению, из него делали стратегию. Людей, способных собрать тренды и рассказать о них приглашали для встреч с топ-командами. Технологии делают тренды общедоступными .…

Встретилась на просторах интернета отличная юмористическая история, с эффектом которой столкнулись многие из нас. Жил-был пчелиный улей. Никаких совещаний, KPI, стратсессий. Пчёлы просто летали, собирали нектар, опыляли цветы и приносили мёд. И что удивительно — улей работал. А потом пришёл новый руководитель, окинул всё суровым взглядом и спросил: — Как у вас устроены процессы? — Никак, — ответили пчёлы. — Мы…