💬 ИИ-агент для разработки карьерных треков #HRсценарий : ▪️ ИИ-агент анализирует профиль сотрудника (навыки, интересы, фидбек, пройденные курсы, зоны роста) ➡️ сопоставляет с картой компетенций компании и прогнозом востребованности ролей на 1-2 года ➡️ строит не один, а 3 возможных трека: вертикальный, горизонтальный и гибридный ➡️ для каждого трека показывает: что подтянуть, сколько времени займёт, какие проекты…
AI-агенты в HR | сценарии
Сценарии HR-автоматизации © Авторский блог продакта HRtech проекта @SoftRecruiting ™ (ex-HRD международной высокотехнологичной компании) На связи: @hrd_ai 2) MAX
Динамика подписчиков
с 20 июля 2026 по 28 сентября 2026 · минимум 4 220 · максимум 4 960
Кто рекламировался за полгода
Рекламных размещений с маркировкой не найдено.
Публикации
#Рекрутинг ▫️ Промпт для поиска открытых профессиональных сообществ и каналов для размещения вакансии Роль: Ты - эксперт по подбору персонала, глубоко знающий специфику профессиональных онлайн-сообществ в социальных сетях и мессенджерах. Задача: Составь максимально полный и релевантный список открытых профессиональных сообществ, чатов и каналов в социальных сетях и мессенджерах, где можно эффективно разместить…
💬 ИИ-агент для разработки списка идей и предложений по развитию корпоративной культуры (на основе еженедельного анализа, для подготовки к совещанию HR-команды) #HRсценарий : ▪️ ИИ-агент анализирует ответы сотрудников из всех опросов (eNPS, пульс-опросы, exit-интервью, анонимные жалобы, фидбек после мероприятий) ➡️ кластеризует ответы по темам (коммуникация, признание, рост, баланс, команда) ➡️ определяет тональность…
💬 ИИ-агент для автоматизации контроля адаптации новых сотрудников (для раннего выявления проблем адаптации) #HRсценарий : ▪️ ИИ-агент в фоновом режиме анализирует информацию (план адаптации, чек-поинты 30/60/90, 1:1, задачи сотрудника, пройденное обучение, обратная связь руководителя) ➡️ автоматически отслеживает прохождение этапов онбординга и выявляет просрочки или пропущенные активности ➡️ анализирует ответы…