с 20 июля 2026 по 12 октября 2026 · минимум 38 800 · максимум 40 500
Рекламных размещений с маркировкой не найдено.
75 йиллик тарих, замонавий технологиялар ва адолат сари янги қадамлар Тошкентда Ҳадича Сулаймонова номидаги Республика суд экспертиза марказининг 75 йиллигига бағишланган «Суд экспертизасининг ривожланиш тенденциялари ва истиқболлари» мавзусида халқаро илмий-амалий конференция бўлиб ўтмоқда. Анжуманда адлия, прокуратура, ички ишлар, фавқулодда вазиятлар вазирликлари, Олий суд раҳбарияти ҳамда ўндан ортиқ хорижий…
❗️ Бир машҳур фикр бор: Арзон нарса тез унутилади, сифат эса узоқ эсда қолади. Шу тамойил асосида сиз учун Телеграмдаги ишончли, обрўли ва аниқ маълумот берадиган сифатли каналларни бир папкага йиғдик. Банклар, таълим, иқтисодиёт, хуқуқ, сиёсат, таҳлил ва долзарб кузатувлар — ҳаммаси бир жойда. 📌 Папкани очинг ва сараланган контентни кузатинг. 👇 👇 👇 https://t.me/addlist/v6WWoLirQM1mNjky…
#sudishi Mehnat huquqlarimizni (MK 21-moddasi) bilaylik va talab qilaylik, lekin majburiyatlar (MK 22-moddasi) ham esdan chiqmasin ❗️ Xodimning oʻz mehnat majburiyatlarini muntazam ravishda buzganligi munosabati bilan mehnat shartnomasi bekor qilinganda, agar xodim ichki mehnat tartibi qoidalari bilan tanishmagan bo’lsa ishga tiklanadimi ❓ Xodimga mehnat intizomini buzganligi uchun 10.11.2025 yili hayfsan intizomiy…
#savolimbor #muntazam #161.2.4 Assalomu alaykum, Ustoz. Mehnat shartnomasi MK 161.2.4 bilan ya'ni xodimning oʻz mehnat majburiyatlarini muntazam ravishda buzganligi munosabati bilan bekor qilinganda kamida 2ta intizomiy jazosi bo'lishi kerakmi ❓ https://t…
#savolimbor #muntazam #161.2.4 Assalomu alaykum, Ustoz. Mehnat shartnomasi MK 161.2.4 bilan ya'ni xodimning oʻz mehnat majburiyatlarini muntazam ravishda buzganligi munosabati bilan bekor qilinganda kamida 2ta intizomiy jazosi bo'lishi kerakmi ❓ https://t.me/mehnathuquqi javobi Advokatga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov Elektron qo’llanmalar, buyruqlardan namunalar: https://t.me/mehnathuquqi/8470 Telegramdagi…
#savolimbor #qovuntushirish Assalomu alaykum, Muhammadamin Ustoz. Bo'lim boshlig'i o'z xohishi bilan bo'shasa 1 oy oldin ogohlantirishi kerak ❓ https://t.me/mehnathuquqi javobi Advokatga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov Elektron qo’llanmalar, buyruqlardan…
#savolimbor #qovuntushirish Assalomu alaykum, Muhammadamin Ustoz. Bo'lim boshlig'i o'z xohishi bilan bo'shasa 1 oy oldin ogohlantirishi kerak ❓ https://t.me/mehnathuquqi javobi Advokatga murojaat: @MuhammadaminKarimjonov Elektron qo’llanmalar, buyruqlardan namunalar: https://t.me/mehnathuquqi/8470 Telegramdagi kanalimizni yaqinlarga ulashishni unutmang 👇 https://t.me/mehnathuquqi .
#sudishi Qishda boshlangan nizo kuzda tugadi (menimcha) . Toshkent viloyat sudida 2026-yil yanvarda boshlangan mehnat nizosi yakuniga yetdi. Bahorning aprel oyida, birinchi instansiya tuman sudi xodimni ishga tiklash haqida hal qiluv qarorini qabul qilgan edi. Yozda, iyun oyida, apellatsiya instansiyasi ham bizning pozitsiyamiz bo‘yicha qaror chiqargan. Mana bugun, kuz, 7-oktabrda, taftish instansiyasi ham quyi…