МИФЫ О ТРУДЕ

📝 Эра шаблонных отписок вроде «вы нам не подошли» закончилась. Сегодня соискатели грамотны: запрашивают письменные отказы по ст. 64 ТК РФ, идут в суд и… выигрывают дела у компаний . Добавьте сюда штрафы за дискриминацию в вакансиях и жесткие проверки Роскомнадзора по 152-ФЗ — и цена ошибки в найме становится слишком высокой. А готов ли ваш рекрутмент к проверке законом? 🔥 Приглашаю на свой правовой практикум «Подбор…

🔎 МИФ или ПРАВДА ❓ Можно отказать соискателю просто фразой "вы нам не подходите"? 📎 Теоретически да, но с позиции права такие действия неправомерны. Отказать можно по деловым качествам. Пример . Кандидат подавал заявления о приеме, но получал отказы. После очередного отказа подал иск в суд о дискриминации и просил обязать работодателя заключить трудовой договор. Три судебные инстанции посчитали действия организации…

✔️ Рубрика "КАК ПРАВИЛЬНО?" Заключаете трудовой или гражданско-правовой договор с лицом, замещавшим ранее должность государственной или муниципальной службы? Проверьте прошло ли два года с увольнения служащего. Если два года ещё не прошло, то далее смотрим относится ли его должность к специальному перечню должностей, установленному нормативными правовыми актами РФ. Если относится, то работодатель/заказчик обязан в…

✔️ Рубрика "КАК ПРАВИЛЬНО?" ❓ Нужно ли индексировать зарплату "декретницам"? ✅ Да Размер окладов /тарифных ставок устанавливается штатным расписанием. Если всем сотрудникам компании оклады/тарифные ставки были проиндексированы, то и оклад/тарифная ставка "декретницы" должны повыситься. Дополнительное соглашение с указанием нового оклада/тарифной ставки можно заключить в день выхода сотрудника из отпуска по уходу за…

🔎 МИФ или ПРАВДА 🖍 Компенсация за технику дистанционному сотруднику - это зарплата? ❌ Нет 📎 Согласно ТК РФ работодатель обязан компенсировать дистанционщику использование личного оборудования, интернета и связи (или предоставить технику самому). Эта выплата является компенсацией затрат, а не частью оплаты труда, и уменьшать из-за неё оклад категорически нельзя. ⚠️ Чем рискует работодатель при урезании оклада? ▫️…

🔎 МИФ или ПРАВДА 🖍 Срок подачи заявления об отзыве истекает в в 23.59 дня увольнения? ✅ Специалисты Роструда считают, что заявление можно отозвать до завершения дня увольнения. 📎 По общему правилу, до истечения срока предупреждения об увольнении сотрудник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Исключение - если на его место приглашен в письменной форме другой сотрудник, которому в соответствии с законом…

Коллеги 👋 Наш сентябрьский разбор про дистанционный труд идёт полным ходом. Я бы даже сказала, что мчится. Мы разбираем не просто формулировки, а систему и процедуры, из которых она состоит. ❗️ По каждому блоку ▫️ прием ▫️ обмен документами ▫️ режим работы ▫️ оплата труда ▫️ компенсации ▫️ охрана труда ▫️ увольнение я подготовила для участников разбора 💚 формулировки , 💚 памятки , 💚 чек - листы для самоаудита Мы…