Вашу рекламу в этом канале увидит до 1,4 тыс. человек
Заказать рекламу →с 20 июля 2026 по 12 октября 2026 · минимум 13 200 · максимум 13 500
Рекламодатель определён по маркировке рекламы в постах канала.
HR-менеджер (Отдел продаж) Мы "VICTORY group" являемся одним из лидирующих рекламных агентств России. Наши клиенты — это крупнейшие автохолдинги, застройщики, медицинские центры и другие компании различных отраслей. Обязанности: — Полное HR-сопровождение отдела продаж (диагносты); — Построение воронки найма с нуля; — Подбор диагностов (B2B, high-ticket, Zoom-продажи); — Обеспечение стабильного потока сильных…
Менеджер по подбору персонала Задачи: - Формирование и реализация стратегии поиска специалистов на ИТ позиции (программист 1с, разработчик, системный администратор, аналитик и др.); - Размещение объявлений о подборе персонала в информационных источниках: специализированных сайтах и других возможных ресурсах (amazing hiring, linkedin, getmatch, telegram и прочее; - Осуществление полного цикла подбора персонала на…
🌐 В сети завирусилось видео, где рекрутер показывает историю откликов кандидата и там видно, кто уже отказывал и когда. Если это действительно так работает в некоторых системах подбора, то это меняет многое в логике поиска работы. Но мы не уверены, насколько это распространено. Поэтому вопрос к вам, коллеги 👇 Вы как рекрутеры, видите историю кандидата из других компаний? В каких системах это есть? Расскажите как это…
Уже скоро долгожданное событие осени для специалистов по управлению персоналом! Масштабная конференция и выставка ПОТОК: Время новых навыков и технологий для управления персоналом. 🔥 70+ спикеров , в т. ч. из X5 Group, ЕвроХима, Ленты, Группы Черкизово, ПЭК, IT_One, Атомстройкомплекса и др. 12 ключевых направлений — от стратегии до технологий: 2 большие сцены, 3 экспертных зала, выставка решений, менторская,…
Удалённая работа для HR в МАХ 🗯
HR-менеджер Задачи : - Вести подбор специалистов (разные направления и задачи). - Анализировать отклики и источники: что реально работает, а что нет. - Улучшать тексты и размещение вакансий. - Тестировать разные подходы к привлечению кандидатов. - Смотреть на результаты подбора и делать выводы. - Предлагать изменения в процессе - и внедрять их. - Взаимодействовать с руководителями по требованиям к кандидатам. -…
Рекрутер Обязанности: — Массовый подбор линейного персонала на вахту в Москву и МО (грузчики, упаковщики, разнорабочие и др.); — Работа с откликами на job-сайтах и соцсетях; — Обзвон имеющейся базы соискателей; — Организация процесса отправки кандидатов на объекты компании; — Контроль прохождения адаптации сотрудников на объектах и сбор обратной связи; Требования: — Обязателен опыт работы с вахтовым персоналом; —…
Переход внутри HR: как сменить функцию и не потерять всё, что наработано Случалась ли с вами вот такая ситуация? Вы освоили функцию, все задачи вам уже понятны, работа работается, но вот чувство такое, что что-то не так. Выгорания нет, просто есть ощущение, что вырос из текущего направления и хочется попробовать другое. Именно для этого существует переход внутри HR 👇 ✔️ Плюсы перехода внутри функции • Вы не теряете…
HR-специалист Задачи: - вести подбор по открытым позициям; - размещать вакансии; - работать с входящими откликами; - проводить первичные интервью; - самостоятельно оценивать кандидатов по заданным критериям; - поддерживать связь с кандидатами; - отслеживать этапы подбора. Требования: - опыт в подборе персонала; - грамотная коммуникация; - самостоятельность; - умение организовать собственную работу; - понимание…
💪 Рекрутер + ИИ = сильнее, чем рекрутер без ИИ Дарим 14 дней премиум‑доступа к ИИ‑ассистенту рекрутера от Jinn — чтобы вы проверили на своих вакансиях без риска и обязательств. ИИ-ассистент: 📋 соотнесет резюме из откликов и требования вакансии; 🔍 найдет кандидатов на hh или в LinkedIn (впервые в России); ⭐ даст аргументы для согласования с нанимающим менеджером. С ИИ — закрывайте вакансии в 3 раза быстрее и…