Лучше спроси ЕВМ

Telegram · bettercallevm

Канал экспертного сообщества ЕВМ — главного хаба L&D-решений в России. Заказать обучение, бизнес-игру или деловое событие: @ul_evm +7(966)873-59-46

Открыть канал

Подписчиков2 590

Охват поста188

Коэффициент охвата7,3%

Постов за месяц 2 последний 18 сентября 2026

Рекламных постов 0 0,0% ленты

Прирост аудитории −3,7% за 90 дней

Динамика подписчиков

с 20 июля 2026 по 28 сентября 2026 · минимум 2 590 · максимум 2 690

Кто рекламировался за полгода

Рекламных размещений с маркировкой не найдено.

Публикации

18 сентября 2026 Оригинал

Оценка персонала - это угроза идентичности 🫣 Традиционно сопротивление оценке и обратной связи объясняется просто: сотрудники не любят изменений и не хотят выходить из зоны комфорта. Но современная организационная психология предлагает иной взгляд: человек сопротивляется не самой оценке, а угрозе своему представлению о себе . Это описывается через понятие identity threat - угроза идентичности. Для многих людей…

138 просмотров

15 сентября 2026 Оригинал

В идеальном мире сотрудники должны платить за оценку Мы же платим (и не мало) за диагностику здоровья, чекапы и анализы. Почему же процедура, помогающая узнать собственные сильные стороны и зоны роста вызывает такое сопротивление? Почему ДМС - это бонус, а ассессмент - наказание? По данным Deloitte за 2025 год, 72% сотрудников и 61% менеджеров не смогли сказать, что доверяют принятой в компании системе управления…

239 просмотров